【临时工见闻录】(4)快递公司分拣(实在太累了)
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主题分类:劳动者处境
内容类型:个人自述
关键词:临时工, 招人, 劳务派遣, 快递分拣, 传送带, 公司, 食堂, 正式工
涉及行业:邮政/快递, 交通物流业
涉及职业:蓝领受雇者
地点: 无
相关议题:灵活就业/零工经济/平台劳动, 就业, 工作时间, 工资报酬, 派遣劳动/外包工作
- 快递公司分拣工作非常累,需要劳务派遣工、临时工和小时工来完成,其中劳务派遣工没有签订劳动合同,没有社会保险,月结工资,并且需要无偿加班。
- 分拣快递是个体力活,快递中时常有整箱水、整箱牛奶、整箱生鲜之类的大件,分拣工人需要把快递推到桌子上,如果桌子已经满了,则需要把快递抛到其他快递上面。
- 上午11点到下午3点是快递公司C的快递分拣最忙的时候,工人不能吃饭,缺少足够的能量摄入也加重了劳累的程度。
- 快递公司可以通过招更多的人来减轻每一个人的工作量,减轻每一个人的劳动强度,但是当快递公司发现这几个人压一压还能干时,就会一直维持这么多的招人规模,不更多地招人。
- 快递公司员工食堂菜品价格贵,临时工的收入不高,买药等支出后,实际上没剩下什么钱。
以上摘要由系统自动生成,仅供参考,若要使用需对照原文确认。
快递分拣的工序为:(1)将从车上运下来的快递放在传送带上;(2)一个工人管若干个快递去向的口,当看到传送带上有相应编号的快递时,就将快递拿下来放到对应的桌子上;(3)再由扫码工人对快递进行扫码,放到托盘上,由货车运到对应的目的地。
分拣的工人分3类,一是劳务派遣工,由劳务中介招过来,并没有和快递公司以及劳务中介签订劳动合同,没有社会保险,月结工资,并且要求7点前提前来开早会,晚上7点下班后还需要去开会总结,如果下班的时候传送带上的快递还没有清干净则还要回去加班,被快递公司C侵占了许多无偿工作的时间;二是临时工,工作从早7点到晚7点,下班后就可以结钱走人;三是小时工,工作时间是上午11点到下午3点,共4小时,正好是快递公司C的快递分拣最忙的时候。
分拣工作非常累。首先,分拣快递是个体力活。若快递是A编号的,分拣工人需把快递推到桌子上,如果桌子已经满了,则需要把快递抛到其他快递上面。快递中时常有整箱水、整箱牛奶、整箱生鲜之类的大件,抛几箱后就明显有些精疲力竭了。其次,在流水线上的快递太多时,快递一个连着一个,则是根本忙不过来的,不仅仅手推、抛和搬快递忙不过来,连眼睛看快递的编号也看不过来了。再次,上午7点开始干活的临时工和劳务派遣工,到了中午饭点的时候都不能吃饭,因为正是最忙的时候,要熬到下午3点多才能吃午饭,缺少足够的能量摄入也加重了劳累的程度。
上午11点到下午3点实在太累了。传送带上快递一个接着一个的流下来,几乎没有什么间隙。指挥的正式工不断地催促,“放快点!放快点!不要让快递回流,老员工带好头!”。传送带两旁进行分拣的员工忙得不可开交,处于较前面的员工经常不得不漏掉许多快递(因为快递太密集而看不过来了)。我当时就处于较靠前的位置,传送带上的快递密密麻麻的,并且重的快递还不少,我几乎累得虚脱,还是漏掉了许多件。我们几乎没有一点点休息,这样的忙碌一直持续,越接近2点,催促的声音就越大。我旁边有位是劳务派遣工的大姐,见我这样,帮了我许多,不过她明显也已经感到非常累了。到了2点多,才终于有一些休息的时间,我赶紧去打水喝,身上的衣服已经被汗水完全浸湿了。
3点20分的时候,终于开饭了,但是在开饭前,作为监工的正式工让我们先打扫卫生,还训斥一位干过挺多次的大姐,说让她好好带我们临时工进行打扫。那位大姐就赶紧让我们去找扫把打扫,我和大姐说:“主管说4:20回来,现在已经是休息时间了,这活太累了,该休息的时候就要好好休息”,但大姐没有理会,她主动去把散落在车间里的托盘给收集整理好,嘴里还念叨着“你们如果是真的想帮我,那就快点帮忙把托盘码好,不然主管看见了又要骂人了”。她非常害怕被骂,为了避免被骂甚至会选择主动加班。
幸好我带有现金,可以去小卖部买瓶饮料喝。小卖部和正式员工的食堂毗邻,因此我买了水之后就到正式员工的食堂内坐着。快递公司员工食堂菜品价格还挺贵的,一荤一素就需要12,三荤的就需要24元了,茶叶蛋3块钱,肉包子3块钱,菜包子2块钱,比一般的餐馆都贵。而且食堂使用支付宝或者微信扫码支付,看起来应该是外包的食堂。里面的菜品比临时工吃的好多了,但和它的价格相比,感觉还是很坑。
6点多快到下班的时候,传送带上仍然有许多快递流转下来,桌子上很快就堆满了,扫码的工人忙不过来。这样下去,到点后快递还清不干净,就需要加班清完后才能下班了。有劳务派遣工去找主管,让他不要继续放快递了,但并没有什么用。等到7点刚到,一位正式工跑过来让劳务派遣工集合开会,然后说等开完会了回来把线清干净才能下班。我当时就很气愤,明明是他们没有把分拣的节奏把握好,结果却需要工人无偿加班就来买单。临时工则是到点就可以走人的,相比于要长期干的劳务派遣工来说,受到的限制要小许多。
快递公司是我干过的临时工中最累的活。不同于印刷厂的流水线,快递公司的流水线上流下来的物体是不确定的,当中午那4小时快递密密麻麻地袭来,并且经常会有比较重的快递,就非常容易超出一个人正常的劳动强度极限,使人累到虚脱。我每一次看到好几箱农夫山泉水或者好几箱洗衣液流下来时,内心是无比绝望的。此外还有过2个床垫,在搬床垫的时候我差点把腰闪了。
实际上快递公司可以通过招更多的人来减轻每一个人的工作量,减轻每一个人的劳动强度,但是当快递公司发现这几个人压一压还能干时,就会一直维持这么多的招人规模,不更多地招人。我之前接触过的快递公司员工大多是正式工,签有劳动合同,劳动保障也比较好。今天到分拣车间一看,发现在我们平常看不到的领域,有着许多享受待遇没有那么好的劳务派遣工和临时工,干的活是很脏很累的。快递公司高效率的时效性背后,正是这一些工人辛苦的劳动。
打临时工这几天,我每天都会进行计算收支,比如今天赚了多少钱,住宿花掉了多少,吃饭花掉了多少,买饮料水果等“奢侈”消费又花了多少,我能剩下来多少钱。而在我中暑生病的那一天多时间,买药就把我当天的工资给花掉了,到了第二天还不能马上上班,我当时就已经有一些慌了,想着如果病还不好的话,不能去挣钱, 住宿和吃饭又都需要钱,我该怎么办?我想不到很好的办法,说不定就要流落街头了。这几天挣得的工资,除去我的住宿费用、吃饭费用以及买药费用等之外,其实没剩下什么钱了,如果再算上我的往返交通费,甚至还是负收益。
以前我别人给我讲什么政治经济学、剩余价值、剥削之类的,我都觉得好笑。剥削?为什么要这么极端的,这不就是一个社会分工吗?一些人是企业经营者,一些人是生产管理者,一些人是具体的操作员。这是分工啊,为什么要用带有明显意识形态的词,将这种分工污名化呢?
快递分拣招人,只有夜班,几乎没有白班,至少我没干过,一夜的工资在220-240波动,工作包括缷快递,装快递(卸装车),这个是最累的,七月份的时候,我被分到这种了,然后我一晚上衣服都没干过。比较轻松的就是分拣快递,和答主所说的基本一样。一般女生干这种。