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实探滁州数家光伏电池及组件企业。由于订单量不足,部分企业并未出现较大的用工需求,有的甚至已经停止招工甚至传出裁员。一家光伏龙头企业的员工表示,公司最近在裁员、降级降薪。一位员工说,自己已经联系好一家在湖北的公司,发完年终奖就“跑路”。 今年3月,海源复材(002529.SZ,股价6.12元,市值15.91亿元)将滁州项目以3800万元转让给浙江 ...
源链接近年,中国公务员以及事业编制人员被大幅度降薪,有人不得不提前退休,以锁定工资。有人原本计划去年退休,因期待一年后加薪再退休,未料新政策出台,今年的退休金被削减近三成。 去年,中国各地接二连三传出事业单位员工被降薪和取消福利。北京、上海及 ...
源链接知晓。每一项工作都可能成为“绩效考核”的靶子,让大学老师们像陀螺一样高速旋转,不得停歇。 2023年底,一位广东985的高校教师在社交媒体上倾诉:“(学校)继上次晋升制度改革,又要开始降薪了,绩效有多种扣罚方式,每月薪水也要降,工作量要求继续指数级上涨至200多个学时。” 他的话语中透露出深深的失望:“这份工作日益让人看不到希望了。” 图片来源:青塔 “考核要求增加了,到手的钱却少了 ...
源链接人社部门已建议她,通过仲裁途径解决纷争。 这名员工在四川在线“问政四川”平台投诉称,她是四川广元中学PGA教学中心一位主任兼升学顾问,产假后返岗,她的岗位被调整,底薪从每月7300元降为每月4300元。 该员工称,她的工作合同是与天津中际英才教育咨询有限公司签的,工作期限从2016年至2025年;平时其社保、公积金均由四川金麦田人力资源管理有限公司代买,实际 ...
源链接自己的科研奖励几乎降了一半。 图 | 大学教师自爆降薪 到手的钱少了,但考核要求增加了。不少高校老师有相同的体感。 一位广东985的高校教师在社交媒体上表示:学校继上次晋升制度改革,又要开始降薪了,绩效有多种扣罚方式,每月薪水也要降,工作量要求继续指数级上涨至200多个学时。 图 | 降薪,且工作量上涨 每月到手的薪水降了,和高校调整留存绩效有关。一位北京高校的教师说,虽然没有降薪,但每个月把工资百分之二 ...
源链接北京、上海及扬州等地近期再度传出因政府财政补贴减少,导致退休教师、医生等政府事业单位员工的收入严重下降,网民热议中国是否进入了"全民降薪"时代。 最近,中国各地接二连三热传事业单位员工被降薪和取消福利。据人民网、21世纪经济报道等多家媒体报道,近日,北京同仁医院医生们反映8月工资大幅缩水,绩效奖金和夜班费降幅达50 ...
源链接其实,教师降薪潮这个事儿,明里暗里已经开始。 8月份在离大谱:清北博士生逃离深圳中小学!一文里,已经说的很清楚。 清北博士们为啥要逃离,人均降薪10万左右,博士们直呼 ...
源链接本文为「三联生活周刊」原创内容 9月初,北京同仁医院传出“降薪百分之五十”的消息,多名该院医生向媒体透露,医院电话通知他们,夜班费和绩效奖金分别降50%,比如夜班费,急诊夜班费从单次130元,降到65元。普通夜班费从90元降到45元 ...
源链接工资涨没涨,有没有认真工作?”,最近李佳琦在直播中回复网友的这番话,引起了轩然大波,“刺痛了”打工人的心。 一项在微博上有约28万人的职场调查显示,10.5万网友投票选择“降薪了”,也就是说,近4成职场人最近三年遭遇降薪;5成职场人最近三年薪资基本稳定,变化不大,仅6%职场人最近三年薪资获得比较大的增长,成功实现涨薪。 涨薪的理由大同小异,降 ...
源链接重庆一公司97名设计师因降薪太狠集体离职,一年后被公司起诉 因“降薪太狠”,重庆一设计公司97名建筑设计师选择了离职。令他们没想到的是,随后该公司却以员工离职未交接工作和归还电脑为由,将90多 ...
源链接【阅读提示】 为降低用工成本,一些用人单位想尽花招,通过无故调岗降薪、边缘冷落等方式,逼迫员工主动辞职。记者采访了几位被迫离职的劳动者,讲述他们和用人单位“博弈”的故事。 日前,在福建省福州市台江区一家酒店工作5年的林芳,面对两份离职证明发 ...
源链接地区,公务员每月薪水加奖金等福利约1.5万元,降薪后约1.1万元,降幅约27%。深圳公务员每月收入约1.8万元,降薪后约1.3万元,降幅约28%。 对此,众多网民指公务员薪水太高,即使降薪仍然高于非公务员。网民留言写道,就算降薪五成,也比普通人高,而且公务员有“5险2金”,再降也比老百姓日子过得好。 山东部分地区公务员数月未发工资 约翰说,山东 ...
源链接其峰 7月4日,壹粉林女士向齐鲁壹点情报站反映,她于2013年入职山东罗欣药业股份有限公司,2023年初开始,该公司先是要求她辞职,遭到拒绝后又以多种理由对她进行降薪、调岗。记者为此进行了调查采访。 林女士告诉记者,她于2013年6月进入罗欣药业车间实习,后来竞聘到质量控制部,一直担任微生物分析技术员。2023年3月,公司人力资源部经理找到她 ...
源链接炒股就看金麒麟分析师研报,权威,专业,及时,全面,助您挖掘潜力主题机会! ‘核心提示’ 5月底,中创新航陆续解约上千名应届生,同时,公司各基地部分员工也遭遇了降薪。目前,一些被降薪员工正在申请劳动仲裁。作为国内第三大动力电池企业,中创新航为何“突然解约”应届生?当过热的行业进入冷静期之后,企业应该如何调整? 来源:豹变 毕业季将近 ...
源链接、中国电信的员工也对时代财经表示,近期收到通知,通信补贴、交通补贴取消了。 图源:图虫创意 继互联网大厂年终奖打骨折之后,电信运营商们也开始削减补贴、福利了。 日前,运营商降薪、下调福利的消息在各社交平台引发热烈讨论。其中,两份盖着运营商公章的相关通知在网上流传,内容聚焦在合规管理或减免个人交通、通信补贴等。 “(部分)一线员工每个月 ...
源链接不快于等分比例,高管、基金经理等关键岗位人员递延支付的金额原则上不少于40%。 不过,一位接近监管的人士对财新表示,公募行业的薪酬很难“一刀切”,不能采取强制性的措施来降薪,要避免因薪酬改革而引发公募行业人才流失,需要兼顾行业的长期发展,当前的重点是在考核指标、权重、结构、周期上做优化安排。 公募基金行业这几年的薪酬究竟下降了吗?目前仅有一家公司有可 ...
源链接直播电商的人士对《豹变》吐槽,杭州直播圈浮夸式高薪过后,急转直下的行情。直播带货的热度肉眼可见在下降,身处直播之城杭州的中小主播们最先感受到一股失业、降薪的暗流在涌动。 据浙江省商务厅统计,目前入驻杭州的头部直播机构有32家、近5万名主播,直播相关企业超5000家,带动就业超100万人。 截至2022年底,杭州常住人口为1237万,相当于在 ...
源链接长久以来,医生这个职业一直是高薪的象征,虽然这个说法有些夸张,但客观来说,相对其他行业,医生在收入方面的确很具竞争力。 不过,从近期种种信号来看,这件事正在悄悄发生改变。 职工要降薪,要开源节流 前段时间,浙江某家卫生院2022年年终职工大会上,院长说出了让全院职工们吁嘘无言的新年展望,新的一年里,职工要降薪,要开源节流,医院上下要过紧日子 ...
源链接2022年,不少券商员工降薪了。财报显示,2022年,招商证券应付职工薪酬为65.59亿元,同比下降20.81%。而信达证券、招商证券、国元证券以及安信证券母公司国投资本4家券商的财报也显示2022 ...
源链接缓的背景下,各级政府及相关企、事业单位压减开支是必然。同样,对医院来讲,也面临着“过紧日子”。 前段时间,在浙江某家卫生院2022年年终职工大会上,院长就表示,新的一年里,职工要降薪,要开源节流,医院上下要过紧日子!让全院员工无不吁嘘。近日,一位深圳医院的医生也爆料道,医院正式通知,深圳卫生健康委下发公文,深圳医疗要统一降薪了,医护人员降 ...
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